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Com certeza você já leu ou ouviu em algum lugar a sigla que aos poucos foi tomando conta do ambiente corporativo: ESG. As três letras resumem um vasto conceito – em inglês, Environmental, Social and Governance (ambiental, social e governança, em tradução livre). O mote representa a preocupação das empresas com melhores práticas nestes três âmbitos. Este, que é um

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Por Camile Belmonte – Área de Comunicação Se você trabalha com Gestão de Pessoas, provavelmente já passou por momentos em que seus colaboradores se sentem desmotivados e não conseguem engajar. Isso é um problema! Para o ambiente organizacional, a sintonia e motivação da equipe são essenciais para que haja mais harmonia e resultados satisfatórios. De acordo com estudo realizado pela McKinsey, empresa

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Por Camile Belmonte – Área de Comunicação Reuniões são essenciais e não há como fugir delas. É preciso estar em alinhamento com a equipe, e nada melhor do que uma conversa para elucidar todos os processos. Porém, quando ocorre um grande número de reuniões, os encontros podem se tornar cansativos e monótonos, se seguirem sempre o mesmo roteiro. Com o cansaço dos

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Por Camile Belmonte – Área de Comunicação Manter uma rotina organizada pode não ser tão fácil. Com novas demandas surgindo, antigas demandas atrasadas, cuidar da casa, do cachorro, da saúde mental, o dia se torna pequeno e a gestão do tempo para apenas 24 horas parece um desafio. Com o home office, a impressão é que a carga de tarefas aumentou ainda

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Entrevista: Camile Belmonte Produção: Taísa Medeiros Antes do Covid-19, o sedentarismo dos brasileiros já preocupava a Organização Mundial da Saúde (OMS) pelos altos índices. Com a pandemia e suas consequências, como o isolamento e o home office, a situação ficou ainda mais alarmante. Segundo estatísticas do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), em 2019, mais de 40% da população de adultos

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Por Camile Belmonte – Área de Comunicação A gamificação, do inglês gamification, é a estratégia de usar práticas de jogos em diversas áreas, como nos negócios, na educação ou em treinamentos. Essa técnica tem o objetivo de aumentar o engajamento em tarefas que não são de entretenimento, tornando a experiência mais agradável. Na estratégia, elementos característicos dos jogos são utilizados para motivar e

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Entrevista: Taísa Medeiros Produção: Camile Belmonte O papel de um líder se reconfigurou nas últimas décadas: deixa-se para trás a imagem hierárquica de um líder com gestão verticalizada, e fala-se muito mais em líderes com capacidade de diálogo, escuta ativa e empatia. A pandemia acelerou este processo, como revela a pesquisa do PageGroup, realizada em parceria com o Centro de

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Por Camile Belmonte – Área de Comunicação O LinkedIn ultrapassou a marca de 50 milhões de usuários no Brasil! Este número corresponde a cerca de 57% da população economicamente ativa no país. Hoje, estar ativo na rede social e utilizá-la a seu favor já não é mais um diferencial: é necessário! Há 10 anos no país, a plataforma é extremamente importante para

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Por Taísa Medeiros – área de comunicação Quando uma das maiores atletas do momento tem a coragem e ousadia de exprimir sua humanidade e vulnerabilidade em um “não”, o mundo para. A ginasta multicampeã Simone Biles, dos Estados Unidos, desistiu de disputar parte das finais na Olimpíada de Tóquio. A decisão foi anunciada pela equipe de ginástica no domingo, dia

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Por Sabrina Rauber – Consultora da Place  O currículo é sua apresentação profissional. É por meio dele que conhecemos suas experiências e identificamos se o seu perfil é aderente ao que buscamos para a oportunidade. Portanto, é importante pensar na estrutura desta apresentação e nas informações que podem diferenciar você de outros candidatos. Algumas dicas que podem ajudar você a destacar

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