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Camile Belmonte – Área de Comunicação A Place, uma das fornecedoras da Randon, participou do evento de lançamento da Marca Vertical Serviços Financeiros e Digitais da Rondoncorp na tarde desta terça-feira (7), no Parque de Eventos da Festa da Uva, em Caxias do Sul (RS). A vertical de negócios lançou a marca Rands, que se apresenta no mercado como um

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Camile Belmonte – Área de Comunicação Inovação e criatividade são temas frequentemente abordados no mundo dos negócios! Não é de hoje que a capacidade de inovar e a criatividade de uma empresa são peças chave para o sucesso. O Design Thinking é um dos maiores aliados dessa ideia! Se trata de uma abordagem com o objetivo de solucionar problemas de

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Camile Belmonte – Área de Comunicação A Place Consultoria e RH marcou presença na tarde de quinta-feira (06) na 10ª edição do evento Seminário Caminhos Para o Futuro, realizado no Barra Shopping Sul, em Porto Alegre, pela Fundação Família Previdência. O evento contou com a presença dos palestrantes Fabrício Carpinejar e Gabriel Carneiro, abordando o tema “reinvente-se e crie seu

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Camile Belmonte – Área de Comunicação Não é novidade que estamos em um momento de avanço tecnológico extremamente acelerado. A inteligência artificial, que existe desde a década de 50, nunca foi tão falada como nos dias de hoje. O fato é que grande parte das tecnologias que conhecemos, já existem há um bom tempo, mas apenas recentemente que elas furaram

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Área de Comunicação A história é escrita todos os dias pelas pessoas, sejam anônimas ou não. Com as empresas não é diferente: cada registro, cada serviço prestado conta parte de uma história, e denota a identidade de um negócio, sua trajetória, valores e contribuições para a sociedade. Por isso, o conceito de memória empresarial vem ganhando cada vez mais espaço.

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Na última semana de março, o governo federal publicou uma série de novas medidas para regulamentar o trabalho remoto. A modalidade que, ao que tudo indica, veio para ficar, precisou passar por ajustes para tornar-se viável e benéfica tanto para as empresas quanto para os colaboradores. As mudanças são de caráter provisório. Ou seja, valerão por no máximo quatro meses,

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Entrevista: Camile Belmonte Produção: Taísa Medeiros Antes do Covid-19, o sedentarismo dos brasileiros já preocupava a Organização Mundial da Saúde (OMS) pelos altos índices. Com a pandemia e suas consequências, como o isolamento e o home office, a situação ficou ainda mais alarmante. Segundo estatísticas do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), em 2019, mais de 40% da população de adultos

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Um ano de incertezas, medos, superação, conquistas e principalmente aprendizado. Não tem como não ficar reflexivo e triste com a dor das famílias que perderam seus entes queridos. Não existe a possibilidade de não se preocupar com a economia do país, pelos empregos que estão sendo perdidos. Pelos profissionais da saúde que há 365 dias enfrentam a realidade mais dura

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Desde o início da pandemia, o uso da internet no Brasil cresceu 50% segundo a ANATEL. A maior parte do acesso se refere aos servidores internacionais- aqueles sites onde a matriz corporativa fica no Exterior, mas que possuem sede no país, como o próprio Google. Com o trabalho em home office, o tráfego de dados aumentou a instabilidade da internet,

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Durante o período da pandemia, boa parte dos profissionais atuou no sistema de home office. Mudanças e adaptações foram necessárias, trazendo um novo formato de trabalho para quem ainda não estava habituado. Como toda mudança, trabalhar de casa trouxe aprendizados, ganhos, dificuldades, mudanças, adaptações… Muitas coisas aconteceram e, certamente, voltaremos diferentes. Talvez mais flexíveis, com novas formas de se organizar,

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